Der Kalender erklärt Aufgaben, die Mittagspause erklärt oft den Rest. Essen alle zusammen? Geht jeder für sich? Gibt es Kantine? Bestellt jemand? Für neue Mitarbeiter kann die banalste Frage des ersten Tages tatsächlich sein: Was macht ihr hier eigentlich mittags?
„Das liegt im DMS, danach kurz mit PM abstimmen und dann ins Weekly.“ Für alle anderen ein völlig normaler Satz. Für die neue Person ungefähr drei neue Begriffe und ein Kalendertermin. Onboarding besteht erstaunlich oft darin, normales Firmenvokabular erst einmal wieder in normale Sprache zu übersetzen.
Anmelden, um einen Eintrag zu schreiben.